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中共三明市第五医院总支委员会2017年工作计划
来 源:三明第五医院   时 间:2017-5-1

中共三明市第五医院总支委员会2017年工作计划


各支部:

    2017年我院党建工作要以从严管党治党为主线,以严肃党内政治生活和强化党内监督为重点,以弘扬“马上就办、真抓实干”精神“五比五晒”活动、深化改革为着力点,以市直机关党工委《关于推广实施市直机关党支部工作法的通知》精神,加强党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设,充分发挥医院党组织和党员的先锋引领作用,为推动健康三明和院、中心发展再上新台阶提供坚实政治保证。

一、强化学习教育,突出思想引领

1、开展“喜迎十九大”系列活动。采取学习宣讲、主题实践、成果展示等形式,深入开展“喜迎十九大”主题系列活动。广泛宣传党中央治国理政新理念新思想新战略,深入宣传新发展理念引领经济发展的生动实践和深化公立医院改革的做法、成效,充分展示党的十八大以来医疗卫生取得的成果和经验,引导党员干部更加坚定“四个自信”。党的十九大召开后,迅速抓好十九大精神的学习贯彻。

2、深化理论学习教育。推动“两学一做”学习教育常态化制度化,深入开展学党章党规,学系列讲话,学习十八届六中全会精神活动,用最新理论成果武装头脑,引导党员干部增强“四种意识”,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威。坚持党总支中心组学习制度,坚持领导干部带头讲党课、作辅导报告和抓党员干部学习情况列为党总支、支部书记述职评议内容,发挥中心组学习的引领作用;深入学习贯彻全国卫生与健康大会精神和有关医改及卫计委会议文件精神,强化“带着问题学”,促进党员干部勤于思考、善于实践、学以致用。

3、落实意识形态工作责任制。严格落实中央《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》和省市委《实施细则》,健全完善党员干部思想状况分析制度,有针对性地做好党员职工思想政治工作。开展党建工作重点课题调研,各支部每年报送2篇以上论文。组织学习《市直机关党员理论学习辅导材料》,进一步弘扬主旋律、传播正能量。

二、突出服务中心,推进“五比五晒”活动

1、转变院、中心作风。大力弘扬“马上就办、真抓实干”精神,加大庸懒散拖治理力度,着力解决部分党员存在的“不冷不热、不急不忙、不疼不痒”等问题,进一步转变作风,提振干事创业的精气神。组织党员投身到比质量、晒技能,比内涵、晒特色、比业务、晒进度,比服务、晒作风、比担当、晒业绩的“五比五晒”活动,以真抓实干的作风,营造人人撸起袖子加油干的浓厚氛围;全院服务窗口要以保姆式、无障碍服务,参与“四优”服务竞赛;党员要围绕“五比五晒”内容开展“亮岗履职”,践行承诺,发挥先锋表率作用。

2、落实党建责任。总支、支部要结合单位实际,找准适合党建工作切入点,分解党建责任。把“五比五晒”作为服务型党组织创建的重要内容,逐项抓好落实。

3、深化创建“党建服务品牌”。院、中心要把“五比五晒”融入“党建服务品牌”创建中,今年的服务品牌是“医者仁心、先锋先行”,围绕服务改革、服务发展、服务健康、服务民生、服务群众、服务党员方面出实招,推动党员争当服务先锋和服务标兵。

4、加强督查考评力度。定期对支部年度重点工作开展情况及实施成效进行督查,并通报;年中考评,年底把“五比五晒”活动开展情况纳入绩效和党建考评内容。

三、突出主体责任,促党内政治生活规范

1、落实主业主责。牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念,增强主业主责意识。加强对本单位党的建设的领导和党支部工作的指导,每年不少于两次研究党的工作,建立党建责任联系点制度;党总支、支部书记履行抓党建第一责任人的职责,亲力亲为抓党建,签定党建责任书,实行党建述职评议。

2、严格党内政治生活。贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,进一步完善和落实各项制度,坚持民主集中制原则,严格执行党总支议事规则和决策程序;发扬党内民主和保障党员权利;坚持“三会一课”、民主生活会和组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度,增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

3、加强党员队伍管理。对入党积极分子按要求组织参加入党积极分子培训班的培训,认真做好发展党员工作,严格执行党费收缴有关规定,进一步完善党员信息库,推进党员管理规范化建设。

四、突出基层基础、深化“1263”机制建设

1、丰富“1263”机制内涵。全面落实“1263”机制,引导各支部在拓展延伸“1263”机制上下功夫,创新方式方法,推动党建工作规范化。常态化开展“党员之家”创建,落实党内激励关怀帮扶机制,开展每月一主题活动。坚持“三级联创”,落实院领导挂点联系制度,增强工作针对性,促进党建工作的转化提升。

2、加强党支部组织建设。制定党总支和党支部书记责任清单、任务清单、问题清单,明确领导班子、党组织书记和班子成员的责任界限,层层传导压力。研究探讨组织工作法,推进支部标准化建设。

3、加强党务干部队伍建设。总支年适时举办一期党组织骨干培训班,提高党务干部履职能力。

五、突出“两个责任”,促监督执纪问责

1、压紧压实“两个责任”。总支、支部要认真落实主体责任和监督责任,开展党风廉政责任制落实情况自查,重点对“五抓五看”要求、监督执纪“四种形态”、中央“八项规定”精神、党内政治生活准则及有关条例规定贯彻落实等情况进行检查。党总支坚持问题导向,提出问题清单和问题建议,督促各支部落实责任,传导压力。

2、加强党风廉政教育。持续开展党章党规党纪教育,增强党性意识、党员意识;组织开展警示教育,用身边事教育身边人;举办廉政文化讲堂,开展家风、家训等廉政文化进医院、进家庭活动,应用红色文化和传统文化资源,拓宽廉政文化内涵,丰富廉政建设内容,引导党员干部增强知敬畏、存戒惧、守底线的自觉性。

六、突出抓统筹协调,建文明和谐医院

1、深化“满意在医院”主题活动。推动社会主义核心价值观的宣传教育和践行,以“我是三明文明人”为载体,参与“我推荐、我评议身边好人”活动,塑造向上向善的时代新风。扎实开展以“拒绝不当利益,弘扬医者仁心”为主题的行风教育活动,通过组织签名承诺、医德医风教育、正反典型教育、医患沟通技巧培训、体验就医过程、纠正医疗服务中不正之风、提高制度执行力等活动,广泛开展医德医风教育,大力弘扬“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的职业精神。

2、开展党员志愿服务。围绕文明城总评年和喜迎十九大,抓住重要时间节点组织开展党员志愿服务统一行动。继续推进在职党员到辖区社区或居住的社区报到服务制度,主动参与社区文明创建。要结合行业特点,每月有主题开展党员志愿服务活动,保持党员志愿服务常态长效。

3、强化党建带群建。坚持“党建带群建”,做到组织全覆盖,支持工青妇根据《章程》组织开展活动。

4、强化院、中心自身建设。进一步加强党总支和党支部建设,从严从实抓好内部监督管理,持续深化“亮岗履职”,激发工作活力。加强工作统筹协调,做好精神文明、综治、平安建设、安全生产、行风、计生等各类创建,推动创先争优。


  中共三明市第五医院总支委员会

 

                                                   2017年4月11